1月(yue)10日上午，公司總(zong)部(bu)(bu)機關召開2023年度總(zong)公司職能(neng)部(bu)(bu)門負責人(ren)年終工(gong)(gong)作匯報總(zong)結會，全面回顧(gu)與(yu)總(zong)結2023年度工(gong)(gong)作，思考和謀劃2024年工(gong)(gong)作計(ji)劃。公司領導、總(zong)部(bu)(bu)機關職能(neng)部(bu)(bu)門負責人(ren)及(ji)中層主要管(guan)理人(ren)員(yuan)參會。

已經過去的英文的202幾年，我們大家“全神貫注謀發展前景，多措并舉以赴穩成長”，各事情職責單位部門積極行動防范各式各樣危險因素挑戰自我重疊、艱難故障 混合、負荷歷史使命打頭的繁雜新形勢，強管理方法控危險因素、促改革方案謀特色化，某項事情炙手可熱，在繁雜的外面自然環境經濟實惠新形勢下，順利的提交了本年制定方案的某項規劃指數公式。

協(xie)調配(pei)合、督促改進的(de)有(you)益(yi)方式。有(you)利于對(dui)公司管理體系中存在的(de)問題集思(si)廣益(yi)、深入(ru)探(tan)討并加以改進，更好地服務(wu)生產，有(you)效保證每一年各項工作落到實處。

周華副總經理會長對各職責監管部門乃至每一位員工的總結予以了積極主動肯定會，也表明了會有的故障，并對202歷經四年內容操作去了設置。202歷經四年工司帶來“改制第二十一周年慶典”，周華副總經理會長需要諸位的職責監管部門乃至每一位員工復雜人振奮心理、始終保持專業學習領先的闖勁，她的手展開討論“工司四十一周年慶典進展學習目標”，實施“看齊創一流方案的企業”操作思緒，多謀實策、多出來實招、多做時政熱點，在新的12個月里開新篇、技術創新局、啟新程。